professional employer organization

сокр. PEO упр. профессиональный наниматель*, компания по лизингу рабочей силы* (фирма, которая сдает рабочую силу в аренду другим организациям; организации получают постоянных сотрудников, но не занимаются какими-л. кадровыми вопросами; все вопросы, касающиеся заработной платы, налоговых выплат, льгот, отчислений в пенсионные и другие фонды и т. п., решает профессиональный наниматель)

Some small businesses decide to "lease" employees from a professional employer organization, which handles not just placement services but other human resources services as well, such as maintaining all employee records, providing benefits and handling tax withholding and payroll. Under such an arrangement, employees are permanent — but they work, in a sense, for two companies, the PEO and the business whose tasks they perform. — Некоторые мелкие фирмы решают "арендовать" работников у организации – профессионального нанимателя, которая предоставляет не только услуги по подбору персонала, но также и другие услуги, связанные с управлением человеческими ресурсами: создание и ведение картотеки персонала, обеспечение пособий и льгот, управление процессом удержания налогов, выплата заработной платы. При данной системе работники нанимаются на постоянной основе, но, в некотором смысле, одновременно работают на две компании: на организацию – профессионального нанимателя и предприятие, задания которого они выполняют.

Syn:

employee leasing company

See:

employee leasing, outsourcing, staffing agency